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淮安市金融发展集团2025年公开招聘简章

发布日期:2025-04-07   浏览量:0   所属栏目:公告  

淮安市金融发展集团有限公司(以下简称集团)成立于20217月,集团以“国有资本金融板块的承接主体、地区金融服务与产业投资平台”为功能定位,业务涵盖担保、融资租赁、资产管理、科贷、典当、转贷、保理等金融服务以及创投等产业投资板块。成立至今,金融服务板块累计业务规模超400亿元,服务市场主体超6000户次;产业基金板块已形成兼具政策性功能和市场化运作的母子基金投资管理格局。

业务发展需要,集团下属子公司现面向社会公开招聘工作人员,具体内容如下:

一、报名基本条件

(一)拥护中国共产党的领导,政治素质高,有组织观念和大局意识;

(二)遵纪守法,品行良好,无违法记录,具有良好的职业道德;

(三)符合聘岗位所需的专业背景、工作年限等要求;

(四)有下列情形之一者,不得报名:

1.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪正在接受调查;或者因违纪违法、严重失职渎职、不胜任工作等情形被原单位解除劳动合同或被开除公职的人员

2.在以往公开招聘考试中,被认定为有考试作弊行为的人员

3.之前参加过集团组织的各类招聘并进入体检环节,放弃体检、政审、入职的人员;

4.信用中国网站(www.creditchina.gov.cn)或各级信用信息共享平台中被列入失信被执行人名单;在人民银行征集系统中,有严重个人信用问题的;

5.法律法规规定或有其他情形不宜从事所聘岗位工作的。

二、招聘岗位及人数

本次招聘工作人员5,详见《公开招聘岗位表》附件1);涉及的专业类别,参考《江苏省2025年度考试录用公务员专业参考目录》。

三、招聘程序

(一)报名

1.报名时间:202548- 417

2.报名材料:

1)《集团招聘工作人员报名表》(附件2电子版及本人签名后的扫描件并附近期免冠二寸红底证件照电子版

2)本人有效期内的二代身份证、学历学位证书扫描件学信网学历认证(学信网www.chsi.com.cn)。国外留学人员或者港澳台地区高校毕业生报名的,需出具教育部留学服务中心的学历认证书

3工作经历证明扫描件按应聘岗位要求提供劳动合同或社保缴纳证明等)

4获奖资料及相关证书扫描件

3.报名要求:报名所需材料制作成一个文件压缩包(附件大小不超过50M),以电子邮件附件形式发送至hasjrfzjt@126.com文件名和邮件标题格式统一标注为“岗位名称+姓名+移动电话”,重复提交的以最新提交的材料为准(备注:以此版材料为准),保证报名材料齐全,手机保持畅通,如考生联系不上或未及时查看考试信息视为报名失败。

4.报名时所提交的应聘申请材料应当真实、准确。若提供虚假应聘材料的,一经查实,立即取消应聘资格。咨询电话:0517-83502337(工作日上午9:00-11:30;下午13:30-1730)。

(二)资格审核

根据应聘人员提交的材料进行资格初审,确定笔试人员。资格审核贯穿招聘工作全过程,在招聘各环节发现应聘人员不符合应聘资格条件的,将取消其应聘资格。

招聘岗位计划数与岗位资格审核合格人数的比例达到1:3(含)方可开考,达不到比例的,将核减或取消相应岗位招聘计划数。

(三)笔试、面试

1.笔试

笔试采用闭卷形式,主要围绕金融知识、综合知识与能力素质等相关内容,满分100分,笔试成绩达及格分60的方可进入面试排名

2.面试

面试满分100分,60分及以上为合格。根据同一岗位招聘人数与笔试成绩排名人数1:3确定参加面试人数;排名并列或不足1:3的按实际人数确定;若同一岗位仅1人进入面试,面试成绩70分及以上为合格。

笔试、面试成绩均合格的人员计算综合成绩。综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%,综合成绩应在70分及以上,计算结果取两位小数(四舍五入)。

(四)体检与考察

1.确定体检人选

根据考试综合成绩,按得分从高到低确定体检人选

2.组织体检与考察

组织人员进行体检,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检合格人员列为考察人选,对考察人选开展政审、考察工作。

对在体检、考察环节因报考者不符合要求或主动放弃等原因造成计划出现缺额的岗位,经集团研究可在应聘同岗位人员中按综合成绩从高分到低分顺序进行递补,仅递补一次。

(五)公示和录用

本次招聘拟录用人员名单将在集团官网行公示公示期为5个工作日。公示无异议后,拟录用人员凭《录用通知书》,在规定的时间内报到。若不愿意服从安排、逾期办理入职手续等个人原因导致无法按时入职的,视作个人放弃,取消录用资格,不再递补。

对录用人员依法实行试用期制度,如录用人员有劳动法相关条款规定解除情形的,用人单位可以依法解除相应合同。

四、其他事项

1.笔、面试时间及地点等另行通知,不指定专门用书,请应聘者提前做好准备。

2.招聘所接收的应聘资料原则上不予退还,将存入集团人才信息库。

3.本公告由集团人力资源部负责解释,接社会监督,监督电话0517-83661859

 

附件1.公开招聘岗位表公开招聘岗位表.xlsx

2.集团招聘工作人员报名表集团招聘工作人员报名表.xls


 


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